La gamificación aplicada a la mentoría mediante dinámicas de team building para el fortalecimiento de equipos de trabajo
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Universidad Europea de Madrid
info
Publisher: Universidad Europea de Madrid
ISBN: 9788495433664
Year of publication: 2014
Type: Conference paper
Sustainable development goals
Abstract
La gamificación constituye una metodología de aprendizaje participativaidónea para el desarrollo de competencias dentro de la mentoría. En concreto, a travésde las dinámicas de Team Building se puede mejorar la competencia de trabajo enequipo. El objeto del presente estudio es valorar si los alumnos perciben que hanaumentado su capacidad para trabajar en equipo, su relación, comunicación yconfianza con los compañeros de clase, su motivación para realizar trabajos grupales ysu capacidad para resolver problemas en equipo. Para esta experiencia se propuso alos alumnos de Actividad Física y del Deporte que, como monitores, realizarandinámicas de Team Building a alumnos de las titulaciones de Administración yFinanzas y de Gestión Comercial y Marketing. Se desarrollaron en dos días distintos ensesiones de dos horas. Los alumnos participantes valoraron dichas sesiones a través deun cuestionario de desarrollo de competencias y de satisfacción. Se concluye que unalto porcentaje de los participantes perciben haber mejorado las competenciasanalizadas, y valoraron muy positivamente las sesiones y su satisfacción con lasmismas.
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